Gus Dur : Sebuah inspirasi bagi organisasi yang efektif

Ketika kita bicara KH Abdurrahman Wahid atau Gus Dur, maka kita bicara tentang kontroversi. Namun kontroversi yang ia timbulkan bukanlah kontroversi tanpa dasar. Dia bukan artis pembikin kontroversi dengan adegan sensual dalam film atau kawin cerai yang menghebohkan. Dia kontroversial karena dia selalu melakukan hal-hal yang melawan arus. Eits…..tunggu dulu! Ketika kita bicara tentang Gus […]

Corporate culture: From ‘Recycle Bin’ to a promising panacea?

A popular concept in the world of organization is corporate culture. Perhaps, is not only a concept, but more as a catchphrase nowadays? In my recent works in organizational development, I’ve encountered with this particular concept. In one of them, my role was defining the basic values and constructing the corporate culture of the organization. […]

Dahlan Iskan dan politik perubahan dalam PLN

Salah satu perkembangan menarik yang sulit saya hilangkan dari benak saya (atau mungkin lebih tepat kalau saya memang suka menyimpannya dalam benak saya…), adalah pengangkatan Dahlan Iskan sebagai Direktur Utama PLN. Seperti yang banyak diangkat di berbagai media massa, peristiwa ini termasuk kontroversial. Saya setuju anggapan ini karena dua alasan. Pertama, memang dalam sejarah PLN […]