Featured

Lembur?

Lembur bukan indikator loyalitas, melainkan indikator inefisiensi proses dan tidak efektifnya manajemen. Hati-hati, lembur dengan beragam alasan ‘mulia’ seperti karena kepedulian atau passion, tetaplah bukan hal yang baik. Memang ada orang yang bekerja melebihi normal karena inspirasi dan passion orang itu dalam proses kreatif. Tapi ini tidak sama dengan lembur, karena ini lebih merupakan pola […]

Read More Lembur?
Featured

Saat pikiran kita ‘tercekik’….

Sebenarnya, yang paling mengerikan saat kita merasa kepala kita penuh dan kita merasa overload……adalah bahwa penyebab kepala penuh itu ya kebiasaan kita sendiri dalam berpikir. Pada kenyataannya, sering kita merasa buntu dalam mencari ide, dan kelelahan dalam mencari solusi, karena kepala kita kebanyakan asumsi! Benar, asumsi! Coba kita refleksikan. Di era informasi makin deras menyerbu […]

Read More Saat pikiran kita ‘tercekik’….